(2020年7月15日)港大招聘法律图书馆馆长:
现正接受预约申请,详情如下大学图书馆法律图书馆员(助理图书馆员I级)(编号:500586),以两年为期限,并有可能续期。
申请人须具有良好的第一学位及公认的图书馆员专业资格(M.L.S.或同等学历),或与职位相关的硕士或高级学位;至少5年以上学术图书馆相关工作经验,或具有同等的学习和研究工作经验。在与职务相关的第二学科中获得更高学位者优先。受过法律培训,如法学学位或律师助理资格将优先考虑。基本素质包括:优秀的人际交往能力,沟通能力,危机管理和解决冲突的能力;口头和书面表达能力明确和令人信服的想法;能够独立工作,积极主动;与图书馆职员及大学社会各界的合作精神;表现出强大的领导能力,能够有效地委派工作,履行职责,并为提供服务/工作设定适当的标准;能够激励员工并培养积极的团队环境; proven ability to plan and implement significant projects; a demonstrated high level of professional competence in the Law subject discipline as well as information resources at research level in academic institutions, information resources management, curricula design and instruction, research, analysis and interpretation; knowledge of the learning and research process and latest trends and developments in information technology, and in particular those that apply to an educational environment. Written and spoken skills in Chinese will be a distinct advantage.
该职位在副馆长(参与和学习环境)和副馆长(学习和研究服务)的指导下工作。被任命者将负责管理和领导法律和/或任职者负责的职能领域的服务提供;监督法律图书馆的人员和服务;根据需要开发、促进获取和评估以学科为基础的和相关的信息资源;与法律学院的联络工作,包括了解和解决他们的需要,并沟通图书馆的收藏和服务能力;通过面对面和网上方式提供学习和研究支持、图书馆培训、信息服务和先进咨询服务;协调和联络图书馆的其他单位;与校园内外的其他合作伙伴合作;以及参与整个图书馆的项目和活动。有关该职位的进一步资料,请浏览https://lib.hku.hk/employment/Law_Librarian_200702.html.;
除了年假和医疗福利外,还将提供与资历和经验相匹配的极具竞争力的薪水。按现行税率,薪俸税不超过总收入的15%。这项任命将会获得合约终止酬金和大学对退休福利计划的贡献,总计高达基本工资的15%。
本校只接受网上申请上述职位。申请者应在学校的就业网站(https://jobs.hku.hk)在线申请,并上传最新的简历2020年8月4日结束.
职位描述可以在网上找到在这里.