(2019年5月1日)新大正在招人
头,信息服务
你将成为一个充满活力和凝聚力的团队的一员,带领专业团队支持新大的教学、学习、研究和社区参与计划。
这是一个领导职位,提供创新的视野,以规划、发展、推广、实施和评估图书馆服务,包括:支持学习、研究、教师、学生和更广泛的社区参与,以满足新加坡管理大学社区目前和未来的需求,与内部和外部利益相关者合作。
受聘人将协助图书馆的整体战略方向和管理,以及为图书馆的研究、信息、学习和教学支援制定和提供策略、规划、政策和服务。
该职位要求领导图书馆政策和计划的启动、实施和审查,特别是在学习、研究和信息服务领域。职责包括:
- 领导和管理一支专业图书馆员和辅助专业人员队伍;
- 负责提供高质素的服务,以支援新大师生的研究、教学及学习需要;
- 作为图书馆规划小组的一员,参与图书馆的战略规划、决策和评估工作。
- 在研究支持、教师和学生参与、虚拟服务、评估文化等领域开展活动,并在整个学术界建立和加强富有成效的关系,以确保图书馆提供积极主动的,配合新大的策略方向,提供以客为本的服务,以满足大学社会不断变化的需求、需要和期望。
我们正在寻找一位热情、创新和经验丰富的信息专业人士,通过提供一系列服务来支持新加坡管理大学的学习、研究和参与,旨在最大化相关学术信息资源和服务的利益。
需求
- 图书馆学、信息学、知识管理或相关专业硕士以上学历
- 具有领导和协作能力
- 广泛了解学术图书馆的研究、学习和信息服务的趋势
- 丰富的客户服务活动经验,包括服务设计和创新,推广和评估,特别是在线服务。
- 具有战略性和概念性思考能力,并能清晰和有说服力地与他人沟通。
- 具备在多学科团队中有效工作并激励员工的能力
- 具有领导和指导专业团队的能力,并能在高级团队中协同工作
- 高度发展的沟通,谈判和人际关系技巧,以确保达成预期的业务结果。
- 具有较强的项目管理领导能力和技巧
- 灵活性和适应性-在持续变化的条件下工作的能力
- 促进参与式决策和解决冲突的能力
- 对图书馆营销和推广趋势及活动有一定的了解和经验
- 能够有效和合作地参与大学更广泛的事务
关于该职位的详细信息可以查询在这里.
如何应用
有意者,请将个人简历及求职信发电子邮件至libjob@smu.edu.sg.求职信必须说明申请人对选择标准的回应。我们只会联系入围的候选人。
来源:特别